2016年4月湖北自考人力资源管理考点：薪酬体系

湖北2016年4月自考人力资源管理考点：薪酬体系

简述薪酬体系的影响因素。

薪酬体系的影响因素有：

（l）战略，战略直接决定薪酬支付的总体水平，结构和方式；

（2）职位，职位主要影响薪酬中基本工资部分的设计；

（3）资质，资质对员工绩效有潜在的影响，在绩效薪酬体系中应该考虑评估资质；

（4）绩效，对绩效的重视主要表现在绩效工资，激励工资方面；

（5）市场，劳动力市场供求状况和组织生产产品的市场价格均会响薪酬水平。

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